หนึ่งใน Key Drive ที่ทำให้ “ดานอน” (Danone) เป็นแบรนด์อาหารและเครื่องดื่มเพื่อสุขภาพที่ครองใจผู้บริโภคทั่วโลกมานานกว่า 105 ปี และปัจจุบันมีจำหน่ายในกว่า 120 ประเทศทั่วโลก โดยหนึ่งในนั้นคือ ไทย นอกจากการไม่หยุดพัฒนาตัวเอง โดยมีการวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์ที่ผู้บริโภคต้องการแล้ว อีกหนึ่งกลยุทธ์ที่ Danone ให้ความสำคัญมาตลอด คือ คนทำงาน จึงทำให้ Danone ไม่เพียงสร้างการเติบโตได้อย่างแข็งแกร่งท่ามกลางสถานการณ์ธุรกิจอาหารที่แข่งขันรุนแรง แต่ยังโดดเด่นในเรื่องการบริหารคน จนสามารถคว้ารางวัลด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์มาหลายรางวัล