การจ้างพนักงานชายในธุรกิจดูแลผู้ป่วย หรือผู้สูงอายุอาจไม่ใช่เรื่องง่ายนักในญี่ปุ่น โดยส่วนหนึ่งมาจากข้อจำกัดด้านเพศที่ทำให้ผู้ชายหลายคนไม่สะดวกใจที่จะก้าวเข้ามาทำงานในสาขาอาชีพดังกล่าว อีกทั้งค่าแรงที่จ่ายให้กับพนักงานก็ไม่สูงมากพอจะดึงดูดบรรดาหนุ่ม ๆ ได้เหมือนสาขาอาชีพอื่น ๆ
Brand Move !!Featured

